Offene Stellen8

Junior Software-Entwickler/in

(Java/AngularJS)

Sie arbeiten in einem kompetenten und kollegialen Team, das nach agilen Methoden anspruchsvolle Softwareprojekte für attraktive Kunden aus unterschiedlichen Branchen realisiert. Sie analysieren Kundenbedürfnisse, entwickeln anspruchsvolle und qualitativ hochstehende Software-Lösungen und gewährleisten eine hohe Code- und Funktionsqualität. Dazu setzen Sie moderne Webtechnologien (Java EE) sowie aktuelle Frontend Frameworks (AngularJS, ReactJS) ein.

Sie haben kürzlich Ihr Studium in Informatik abgeschlossen und verfügen über fundierte Kenntnisse in der Java (oder evtl. .NET) Softwareentwicklung. Zudem interessieren Sie sich für den Einsatz aktueller Web Frontend Technologien. Wichtig sind eine sehr gute Auffassungsgabe und ein hohes Abstraktionsvermögen sowie das Interesse und die Fähigkeit sich schnell in neue Technologien einzuarbeiten. Sie pflegen eine lösungsorientierte Arbeitsweise, sind innovativ, denken unternehmerisch und sind ein Teamplayer. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

Möchten Sie in einem Unternehmen mit Start-up-Charakter aktiv mitwirken und interessieren sich für zukunftsweisende Technologien? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche (E-Mail ausschliesslich mit PDF-Anlagen) oder telefonische Kontaktaufnahme mit der Beauftragten (Diskretion ist selbstverständlich).

Scrum Master

In dieser vielseitigen und anspruchsvollen Funktion sind Sie verantwortlich für den Scrum Prozess sowie dessen korrekte Implementierung. Sie stellen sicher, dass im Scrum Team nach agilen Prinzipien autonom und selbstorganisiert gearbeitet wird. Sie fördern Effizienz, Motivation, Eigenverantwortung und bringen sich aktiv bei der Weiterentwicklung der agilen Prozesse ein. Weiter organisieren und moderieren Sie die Scrum-Meetings und gewährleisten und unterstützen den Informationsfluss zwischen Product Owner und Team. Hindernisse, die dem Team im Wege stehen, beseitigen Sie und schützen das Team vor Eingriffen und Störungen während dessen Sprints.

Sie besitzen einen Hochschulabschluss (ETH, Uni, FH, o.ä.) und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Scrum Master oder Product Owner sowie Berufserfahrung in der Softwareentwicklung. Weiter sind Sie kommunikationsstark, empathisch und haben die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Sie überzeugen durch Ihre Persönlichkeit, sind engagiert, offen gegenüber Neuem und verfügen über eine analytische und vernetzte Denkweise. Sehr gute Deutschkenntnisse runden ihr Profil ab.

Wenn Sie diese Herausforderung anspricht und Sie interessiert sind innerhalb eines motivierten und kollegialen Teams zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche (E-Mail ausschliesslich mit PDF-Anlagen) oder telefonische Kontaktaufnahme mit der Beauftragten (Diskretion ist selbstverständlich).

Senior Software-Entwickler/in (Java)

In dieser anspruchsvollen und vielseitigen Rolle begleiten Sie den ganzheitlichen Entwicklungsprozess mit Fokus auf die Neu- sowie Weiterentwicklung von Kernapplikationen (Back- sowie Frontend basierend auf Java). Gemeinsam mit Ihren erfahrenen Arbeitskolleginnen/Arbeitskollegen nehmen Sie die Bedürfnisse der Fachbereiche auf, erstellen Anforderungsanalysen sowie Design, entwickeln Lösungen und sind involviert bei der Integration sowie beim Testing. Weiter stellen Sie die Softwarequalität sicher, dokumentieren den Entwicklungsprozess und arbeiten in verschiedenen Projekten mit.

Sie besitzen eine höhere Informatik-Ausbildung (Uni, ETH, FH) und haben mehrjährige Erfahrung mit Java Softwaredesign und Entwicklung. Praktische Erfahrung im Einsatz von Java-Frameworks wie beispielsweise JavaFX, Hibernate sowie Eclipse und SQL sind von Vorteil. Sie verfügen über eine ausgeprägte analytische sowie vernetzt Denkweise, sind offen Neues zu lernen, arbeiten selbständig und kundenorientiert. Weiter schätzen Sie die Arbeit in einem beständigen Umfeld. Sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

Wenn Sie sich für diese spannende Herausforderung in einem professionellen Team bei einem verlässlichen Arbeitgeber interessieren, wenden Sie sich bitte schriftlich (E-Mail ausschliesslich mit PDF-Anlagen) oder telefonisch an die Beauftragte (Diskretion ist selbstverständlich).

CEO

(mit kultureller Verbindung zu Basel, 80-100%)

In dieser zentralen Rolle können Sie einen neuen Stadtteil mitentwickeln und aufbauen. Sie sind für die erfolgreiche Umsetzung der Strategie verantwortlich, führen das Entwicklungsprojekt in enger Zusammenarbeit mit den verschiedenen Anspruchsgruppen und koordinieren die Projektbeteiligten. Sie haben das strategische Gesamtbild im Fokus, kommunizieren erfolgreich mit Behörden, Politik und Projektpartnern und gewährleisten eine effiziente Organisation.

Wir wenden uns an eine überzeugende, durchsetzungsfähige Persönlichkeit mit einer höheren Aus-/ Weiterbildung, mehrjähriger Erfahrung in anspruchsvollen Entwicklungsprojekten im Immobilienbereich und interdisziplinärem Wissen. Als Idealkandidatin/Idealkandidat zeichnen Sie sich durch ein ausgeprägtes strategisches Verständnis, analytisches, vernetztes Denkvermögen sowie Zielorientierung aus und arbeiten strukturiert, organisiert sowie effizient. Eine offene Kommunikation, Verhandlungsgeschick, politisches Gespür, die Freude an neuen Themen und Begeisterungsfähigkeit sind weitere wichtige Eigenschaften. Führungserfahrung (flache Hierarchie), Teamorientierung, Sozialkompetenz sowie Freude an der Leitung einer komplexen Organisation werden vorausgesetzt.

Wenn Sie sich für diese spannende Herausforderung interessieren, wenden Sie sich bitte schriftlich (E-Mail ausschliesslich mit PDF-Anlagen) oder telefonisch an den Beauftragten (Diskretion ist selbstverständlich).

Projektleiter/in ERP

(Beratung, Konzeption, Projektmanagement)

In dieser abwechslungsreichen Rolle leiten Sie nach einer detaillierten Einarbeitung anspruchsvolle und vielseitige Kundenprojekte. Ihre Hauptaufgaben sind Planung, Konzeption, Koordination und Umsetzung von IT-Projekten. Dabei analysieren Sie Anforderungen, erstellen Spezifikationen, implementieren Lösungen, führen Tests durch, schulen Anwender und leisten Support.
 

Die wichtigsten Voraussetzungen für diese spannende Stelle sind ein Studium oder eine höhere Weiterbildung in Wirtschaftsinformatik/Informatik oder Betriebswirtschaft sowie Berufserfahrung im IT-Umfeld (bspw. Business Analyse, Applikationsbetreuung oder Teilprojektleitung). Zu Ihren Stärken zählen Sie Ihre sehr guten analytischen Fähigkeiten, Teamfähigkeit, Selbständigkeit und eine rasche Auffassungsgabe. Weiter überzeugen Sie durch Ihre Persönlichkeit, Ihr Engagement und Ihre Motivation Neues zu Lernen.
 

Wenn Sie diese Herausforderung anspricht und Sie interessiert sind innerhalb eines motivierten und kollegialen Teams zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche (E-Mail ausschliesslich mit PDF-Anlagen) oder telefonische Kontaktaufnahme mit der Beauftragten (Diskretion ist selbstverständlich).

Java Engineer w/m

(Back- und Frontend)

In dieser anspruchsvollen und vielseitigen Rolle begleiten Sie den ganzheitlichen Entwicklungsprozess mit Fokus auf die Neu- sowie Weiterentwicklung von Kernapplikationen (Back- sowie Frontend basierend auf Java). Gemeinsam mit Ihren erfahrenen Arbeitskolleginnen/Arbeitskollegen nehmen Sie die Bedürfnisse der Fachbereiche auf, erstellen Anforderungsanalysen sowie Design, entwickeln Lösungen und sind involviert bei der Integration sowie beim Testing. Weiter stellen Sie die Softwarequalität und den Unterhalt dieser sicher.

Sie besitzen eine höhere Informatik-Ausbildung (Uni, ETH, FH) und haben mindestens zwei Jahre Erfahrung mit Java Softwaredesign und Entwicklung. Praktische Erfahrung im Einsatz von Java-Frameworks wie beispielsweise JavaFX, Hibernate sowie Eclipse und SQL sind von Vorteil. Sie verfügen über eine ausgeprägte analytische sowie vernetzt Denkweise, sind offen Neues zu lernen, arbeiten selbständig und kundenorientiert. Weiter schätzen Sie die Arbeit in einem wertschätzenden und beständigen Umfeld. Sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

Wenn Sie diese Herausforderung anspricht und Sie interessiert sind innerhalb eines motivierten und kollegialen Teams zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche (E-Mail ausschliesslich mit PDF-Anlagen) oder telefonische Kontaktaufnahme (Diskretion ist selbstverständlich) mit der Beauftragten.

System Engineer (w/m)

(Konzeption, Implementierung, Betrieb)

In einem professionellen Team übernehmen Sie Aufgaben in Engineering und Administration der Windows Server mit den darauf laufenden Diensten und Applikationen. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt auf der Implementierung und dem Betrieb sowie auf der Konfiguration der Tools für Softwareverteilung und Servervirtualisierung. Weiter sind Sie verantwortlich für die Zugriffsberechtigungen, stellen mit Ihren Arbeitskollegen/-kolleginnen den 2nd und 3rd Level Support sicher und bringen sich aktiv in die Projektmitarbeit ein.

Sie haben eine fundierte Aus- oder Weiterbildung in der Informatik abgeschlossen und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als System Engineer. Sehr gute Kenntnisse im Bereich Windows Active Directory und Citrix werden vorausgesetzt. Sie sind eine lösungs-, dienstleistungs- sowie teamorientierte Persönlichkeit. Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Wenn Sie diese technisch anspruchsvolle Herausforderung anspricht und Sie interessiert sind innerhalb eines motivierten und kollegialen Teams etwas zu bewegen, dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche (E-Mail ausschliesslich mit PDF-Anlagen) oder telefonische Kontaktaufnahme (Diskretion ist selbstverständlich) mit der Beauftragten.